岗位职责查询
岗位职责及工作标准

涉外租赁顾问岗位职责及工作内容

招聘涉外租赁顾问的工作内容和职责,应聘做涉外租赁顾问需要具备什么条件,涉外租赁顾问的岗位职责是做什么工作的
涉外租赁顾问岗位职责

涉外租赁顾问工作职责描述范本,涉外租赁顾问招聘条件要求会做什么,应聘涉外租赁顾问需要做什么工作

涉外租赁顾问需要做什么工作

涉外租赁顾问工作职责

岗位职责:

1、联系各大涉外中介机构及500强公司人事推荐房源,促成合作,实现租赁。

2、租赁带看、复看、租赁意向确定、合同洽谈、合同制定、协调入住前准备、家具调整及安排房屋清洁工作。

3、负责客人入住后的住房问题反馈。及时联络并协调相关维修及售后事宜。

4、周边房源市场调查、租客满意度问卷调查等。

5、网络平台化销售技能运营。

任职要求:

1、年龄25-38岁(在校学生可收),不***女,形象气质佳。

2、大专以上学历,英语口语熟练,擅长小语种可优先考虑。

3、口齿清晰、普通话流利,有较强的语言表达能力,善于沟通交流。

4、有酒店式公寓管理工作、租赁经营者及涉外中介工作经验者优先考虑。

招聘涉外租赁顾问的工资一般是多少

广州租赁经理 ¥13860元

北京租赁代表 ¥5100元

上海房屋租赁销售代表 ¥5380元

物业租赁销售 ¥7480元

贵阳房屋租赁专员 ¥6500元

海口租赁业务经理 ¥8000元

广州融资租赁项目经理 ¥14130元

租赁业务专员 ¥8220元

武汉租赁业务专员 ¥8190元

南京房产租赁经纪人 ¥9000元