岗位职责查询
岗位职责及工作标准

软件开发部岗位职责及工作内容

招聘软件开发部的工作内容和职责,应聘做软件开发部需要具备什么条件,软件开发部的岗位职责是做什么工作的
软件开发部岗位职责

软件开发部工作职责描述范本,软件开发部招聘条件要求会做什么,应聘软件开发部需要做什么工作

软件开发部需要做什么工作

软件开发部工作职责

岗位职责:

1.负责对软件开发部提交的SP软件进行入库前的测试工作,并且负责SP案例库的维护。

2.负责对软件工程部提交的ATMC软件进行发布前的测试工作,并且负责对应用软件案例库的维护。

3.负责在用设备各模块固件的测试、归档及管理工作。

4.负责新产品开发前期的备选模块的测试工作,通过周密的测试方案为研发的模块选型提供充足的数据。

任职要求:

1.大学本科及以上学历,计算机科学与技术、电气自动化、电子信息工程、计算机软件等相关专业。

2.熟悉CEN/XFS标准。

3.熟悉软件测试的理论和实践,具有白盒测试或测试工具经验。

4.良好的语言及书面表达和沟通能力。

5.英语4级或以上,具有良好的英语读写水平,能够口语交流。

6.2年以上测试经验,具有ATM等金融自助设备软件测试经验优先。

能够适应加班和出差。

招聘软件开发部的工资一般是多少

软件工程师 ¥10740元

深圳高级软件测试工程师 ¥15910元

软件工程 ¥12200元

软件开发 ¥10780元

医疗软件销售 ¥9690元

深圳应用软件工程师 ¥14380元

上海嵌入式软件开发工程师 ¥16390元

北京软件 ¥15040元

软件开发高级工程师 ¥16460元

自动化软件工程师 ¥12220元