课程开发经理工作职责
岗位职责：
1、熟悉课程的设计、材料组织、案例开发、文本撰写等工作；
2、根据课程开发方向，组织师资等各类资源，负责对课程老师的培训、指导和辅导。
3、协助沟通课程研发大纲并进行课程架构设计；
4、负责课程开发中的课程规划、教学设计、内容开发、编辑制作等各类相关工作的协调、组织和管理工作；
5、负责制定课程开发的各类规范和流程，并对课程开发的进度和课程品质进行监控和管理。
6、后续项目进度跟进。
任职要求：
1、熟悉课程开发设计，有课程开发经验者优先；
2、国家统招本科及以上学历；
3、具备学术调研、团队协作和项目管理的经验和能力；
4、有学校或教育机构学术研究工作背景或经验优先考虑；
5、较好的倾听和理解能力，较好的沟通和表达能力，具备较强的言语文字功底
6、了解当前职业教育、在线教育发展趋势，能够把握行业动态及市场需求，精准的确定课程方向；
7、做事认真仔细，思维逻辑清晰；勤于思考，善于创新；
8、严谨细致，责任心强，执行力强、踏实敬业。
招聘课程开发经理的工资一般是多少
北京物业项目经理 ￥11230元
酒店营销经理 ￥7690元
副总经理 ￥18040元
济南项目管理经理 ￥9490元
常州外贸客户经理 ￥1500元
项目副经理 ￥12010元
总裁助理总经理助理 ￥7700元
电信客户经理 ￥7590元
销售经理 ￥9600元
银行客户经理 ￥10150元
