教学部老师工作职责
岗位职责：
1.根据教学部对资源利用的要求，制定工作方案及组织实施，以达成年度/季度/月度的资源利用指标；
2.根据教学部的要求，负责对老师的培训工作；
3.对老师进行考核和评估，完善师资体系；
4.对教学服务、教学质量进行监督，并根据环境变化迅速有效地调整，保障学员按照正常进度学习；
5.熟悉雅思、托福教学体系并实施课件研究；
6.具有亲和力，组织协调能力，带领团队稳步顺势发展。
任职要求：
1.本科以上学历，有海外留学经历者优先；
2.有较强的语言教育功底，英语专八以上或相当的英语能力，有雅思/托福成绩者优先；
3.3年或相等能力的教学经验，1年以上管理经验，教育行业者优先；
4.专业技能强，有较强的沟通协调及管理能力，能对团队给出指导和建议；
5.服务意识强，能积极应对客户提出的要求，保障成单率；
6.热爱教育行业，对工作保持高度热情，熟练使用office办公软件。
招聘教学部老师的工资一般是多少
哈尔滨幼教老师 ￥3880元
生活老师 ￥3540元
广州小学老师 ￥7350元
南通幼儿园老师 ￥5060元
线上英语老师 ￥9640元
高中体育老师 ￥7750元
水育老师 ￥5010元
上海幼儿园老师 ￥6610元
幼儿园英语老师 ￥4690元
哈尔滨小学各科老师 ￥11070元
