合约成本部工作职责
岗位职责：
1、组织实施本部门管理制度，完善工作流程；
2、依据公司年度发展目标和项目进展计划，组织制定部门年度工作计划和阶段性工作计划；
3、组织编制项目的合约规划，建立标准化的工程类合同文本；
4、组织工程合同会审与签订，并跟踪工程合同的履行情况；
5、负责对于非标准化工程类合同（除价格条款）的规范化管理；
6、组织公司设计招标、工程招标、材料设备采购招标等所有经济行为的招投标管理及监督执行；
7、组织编制工程、材料、设备采购计划；
8、协调招标代理机构，负责关键材料、设备的招投标；
9、组织编制项目各设计阶段限额成本控制指标，并对其进行分解，跟踪其过程实施情况；
10、参与审核设计变更及工程变更，审核工程索赔；
11、项目结束后收集成本数据，组织对成本变化进行总结，分析成本变化原因及对收益影响；
12、完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1、大学专科及以上学历，经济管理类、工程管理、工程造价类相关专业，中级及以上职称；
2、6年以上房地产企业招标采购相关工作经验，3年以上房地产招标采购部经理或相关岗位管理工作经验；
3、精通房地产开发项目整体运作流程，熟悉建筑材料及设备市场行情和原材料的供应渠道、工程和招标采购管理流程，能独立编写招标文件，了解国家及地方有关招投标、合同管理的法律法规；
4、敬业负责、诚信正直，具备优秀的团队领导能力、组织协调能力、沟通能力和风险控制能力，具有良好的成本意识和客户导向意识。
招聘合约成本部的工资一般是多少
成本会计 ￥6050元
成本预算员 ￥7620元
成本管理员 ￥6220元
南宁成本管理员 ￥6310元
土建成本经理 ￥18890元
北京成本核算会计 ￥8760元
项目成本经理 ￥18860元
金华成本总经理 ￥28000元
北京成本 ￥12830元
合肥成本核算员 ￥4990元
