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岗位职责及工作标准

高级培训顾问岗位职责及工作内容

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高级培训顾问岗位职责

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高级培训顾问需要做什么工作

高级培训顾问工作职责

岗位职责:

1.客户开发及维护。建立、维护、扩大客户资源;与企业HR部门人员建立良好的关系;

2.负责在线学习及混合学习的项目销售;

1)保持与客户的联系,及时发现客户的需求,并提供相应解决方案;

2)完成项目的全程跟踪、反馈、参与商务谈判和最终签约;

3)负责后期的客户关系维护和项目协调;

3.参与市场活动。协助部门主管和市场部开展区域内的市场活动;

任职要求:

1.三年以上培训行业或者咨询行业销售经验,具备良好的销售能力及业绩表现记录;

2.了解企业培训活动及人力资源管理的基本知识;

3.本科及以上学历,诚信有责任心,客户价值导向,具备良好的逻辑思维能力;

4.具有亲和力和良好的沟通能力,能够建立并维护良好的客户关系,拥有客户资源的优先;

5.能独立完成销售流程,与执行团队清晰沟通,使培训效果达到客户期望;

6.有明确的职业发展目标及进取心,善于学习;

7.有公开课、企业内训课销售经验者佳。

招聘高级培训顾问的工资一般是多少

温州渠道顾问 ¥17480元

台州成本高级经理 ¥27500元

长春.net高级工程师 ¥9750元

哈尔滨学习顾问 ¥6420元

课程顾问 ¥8160元

金融投资顾问 ¥10150元

北京健身会籍顾问 ¥8340元

财税顾问 ¥6610元

深圳资深投资顾问 ¥14050元

顾问 ¥8070元