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岗位职责及工作标准

4s店精品主管岗位职责及工作内容

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4s店精品主管岗位职责

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4s店精品主管需要做什么工作

4s店精品主管工作职责

岗位职责:

1、贯彻集团精品美容项目考核要求;

2、负责精品美容部的日常管理工作;

3、负责精品美容部人员工资、绩效考核方案的制定及执行;

4、负责精品美容部各岗位培训计划制定并监督执行;

5、负责与外部合作方及内部相关部门的沟通与协调工作;

6、及时向区域精品美容经理反馈工作中存在的问题;

7、负责制定各部门精品美容产品销售方案及绩效方案;

8、负责精品板车的设计及销售技巧培训工作;

9、负责各类新产品的开发、引进及精品质量的把控工作;

10、负责协助各部门做好精品销售工作;

11、为集团培养及输送精品相关人才;

12、负责应对厂家的精品考核工作;

13、负责与集团各店精品负责人在精品业务提升方面进行沟通、交流;

14、负责对精品仓库的管理和配合财务部进行月度的盘点工作;

15、及时完成上级领导交待的其它工作;

任职要求:

1、对新车改装方案有独到的见解,能独立对员工进行竞聘培训

2、了解汽车的基本构造,熟悉新车销售流程

3、有驾照

招聘4s店精品主管的工资一般是多少

项目主管 ¥8720元

财务主管 ¥7640元

主管护师 ¥6630元

北京酒店主管 ¥8220元

pmc主管 ¥7860元

上海前期报建主管 ¥10250元

上海人事部主管 ¥9650元

合肥商务接待主管 ¥6500元

上海前端开发主管 ¥21440元

稽查主管 ¥10030元