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岗位职责及工作标准

餐饮运营总经理岗位职责及工作内容

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餐饮运营总经理岗位职责

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餐饮运营总经理需要做什么工作

餐饮运营总经理工作职责

岗位职责:

1、认真贯彻执行国家有关法律、法规和方针政策,落实董事会各项规定。掌握餐饮市场信息,根据市场动向和发展趋势,及时调整经营思路,结合实际,研究制定发展规划。经营策略和经营方针,完善决策方案。

2、贯彻集团下达责制的管理方针,将垂直领导、层层负责的管理制度逐一落实,调动各级管理人员的工作积极性,完善运行机制。

3、组织编制长期规划和近期规划。审定年度经营计划,制定各部门管理目标、计划指标并组织贯彻实施。

4、协调指导营销活动,不断开发新客源,拓展销售市场。

5、审定签署重大合同,审批财务预、决算。控制各项开支和成本消耗,努力提高经济效益。

6、决定机构设置,人员编制及重要人事变动,提出中层以上管理人员的任免建议,拟定人事政策,制定人力资源开发方针,负责管理人员的录用、审核、奖惩、晋升。

7、审批各项管理方案,建立建全各项审核制度及运行机制。

8、监督、检查服务质量,安全卫生工作,督导员工职业道德教育和店规、店纪培训。

9、主持每周例会、总经理办公会,掌握控制经营活动全局。

10、向集团、政府机构、有关社会职能部门建立良好的发展关系。

11、布置检查重大接待任务,参加重要活动和重要宾客的接待。

12、抓好企业文化建设,塑造优良形象,督促有关部门开展各种形式的方娱活动,增强企业凝聚力和员工向心力。

13、对各部门经理的工作做综合评定。

14、加强自身学习,提高自身素质,研究行业特色,促进经营发展。

15、关心下属、员工的思想、生活、待遇。

任职要求:

1、酒店管理或相关专业大专以上。

2、从事酒楼工作8年以上,具有酒楼5年以上市场销售、餐饮总监的经历。

3、有较强的协调和沟通能力及处理突发事件的能力。

4、有较强的敬业精神和务实的工作作风,具良好的团队协作精神。

5、具有一定的酒楼财务知识,对财务预算、成本控制具有较强的管理能力。

6、全面掌握酒楼经营管理、服务方面的知识。

7、熟悉经营、财税、安全等方面的法律法规,具有良好的沟通协调能力。

8、年龄在30-45岁,条件优秀者年龄可适当放宽。

9、具有良好的社交能力,沟通能力、写作能力和有担当、责任心。

招聘餐饮运营总经理的工资一般是多少

安全运营 ¥16460元

房地产总经理 ¥22260元

总经理 ¥11820元

亚马逊运营 ¥7650元

房地产项目总经理 ¥30290元

运营总监 ¥17020元

北京快手运营 ¥10400元

长沙高级亚马逊运营 ¥10720元

副总经理 ¥18040元

酒店总经理 ¥13060元