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岗位职责及工作标准

催收主任岗位职责及工作内容

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催收主任岗位职责

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催收主任需要做什么工作

催收主任工作职责

岗位职责:

1.带动团队员工为银行或企业管理控制卡、贷逾期及不良,有效的控制逾期账款金额;2.督导员工遵守公司规范制度,稽核员工行为准则;3.管理和协调团队日常运作,推动团队业绩的产出;4.监控并提升团队品质,适时推动改进计划;5.制定相应规范条例,开展有效的评估管理;6.保持并提升员工士气,创造有激情的工作团队;7.协调本部门与其他部门的沟通合作。

任职要求:

1.本科及以上学历,有一定的法律及金融基础知识;2.有业务团队带领经历,有过电话中心管理工作经验者优先;3.具备较好的谈判及沟通协调能力;4.良好的抗压性;5.良好的执行力。

6、有催收经验者优先高薪录用。

招聘催收主任的工资一般是多少

副主任 ¥10950元

副主任医师 ¥16530元

催收员 ¥7610元

综合办公室主任 ¥7470元

医院办公室主任 ¥7530元

教学主任 ¥7750元

南昌制造主任 ¥14330元

催收专员 ¥7670元

佛山体系主任 ¥17750元

佛山幼儿园后勤主任 ¥6440元