储备区域主管工作职责
岗位职责：
1、负责区域内开发客户以及门店顾客接待；
2、为来店的客户提供专业的医疗养生治病咨询服务；
3、通过沟通讲课等方式达成销售意向，成功推荐所经营产品；
4、维护好老客户，对老客户进行再开发。
任职要求：
1、形象气质佳，能够吃苦耐劳，富有热情，热爱销售工作；
2、有挑战高薪的欲望，不满足现状；
3、有较强的责任心，善于沟通，性格开朗，积极向上，具有团队协作意识；
4、有销售经验者优先；
5、市场营销、经济管理、医学类毕业生优先。
上岗前提供免费的岗前培训，上岗后不定期提供在职培训机会；
公司将提供公平、公正、公开的晋升考核机会，每三个月一次考核晋升；
晋升空间：储备店长-店长-区域经理-区域营销主任-区域总经理-创办分公司。
公司处于快速发展阶段，工作满半年就有机会独立带领团队，并有外地市场发展机会，能够让您有一个非常完善的职业规划。
招聘储备区域主管的工资一般是多少
济南研发主管 ￥9800元
上海部门主管 ￥10480元
it主管 ￥8540元
游戏运营主管 ￥12870元
人事主管 ￥6480元
财务经理主管 ￥9840元
大连外贸贸易主管 ￥7750元
物业保洁主管 ￥5070元
房产销售主管 ￥9770元
人事经理主管 ￥7800元
