岗位职责：
1、负责副总裁主持的会议的通知、安排，做好会议记录和纪要的整理和传达。
2、协助副总裁起草及发布公司级文件。
3、协助副总裁完成日常工作的追踪、汇报与各职能部门之间的沟通协调等。
5、参与公司管理方案的策划，负责管理方案实施情况的追踪、汇报。
6、组织本管理口各项管理记录和台帐，按要求提交汇总。
8、完成上级交办的其他工作
任职要求：
1、本科或以上学历；2、年龄20到30岁之间，形象好，善于表达和沟通；3、文秘、行政相关专业毕业优先考虑；4、会使用基础的文字编写软件5、良好的亲和力和应变能力，有较好的商务礼仪，工作耐心细致，责任心强；6、具备良好的综合能力，积极向上，善于协调、沟通，能够掌握原则。
岗位职责：
1.全面负责公司的经营和日常管理工作，主要负责公司日常运营管理、财务管理、资源管理及审核审批把控工作，确保公司或董事会下达的战略目标和经营计划的完成。
2.负责组织学习、领会、执行、传达董事会下发的决议规定、方针政策、规章制度、操作流程及相关会议精神，合理部署安排，全面完成各项任务和指标；
3.负责根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源；
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岗位职责：
1.全面负责公司的经营和日常管理工作，主要负责公司日常运营管理、财务管理、资源管理及审核审批把控工作，确保公司或董事会下达的战略目标和经营计划的完成。
2.负责组织学习、领会、执行、传达董事会下发的决议规定、方针政策、规章制度、操作流程及相关会议精神，合理部署安排，全面完成各项任务和指标；
3.负责根据董事会的要求确定公司的经营方针，建立公司的经营管理体系并组织实施和改进，为经营管理体系运行提供足够的资源；
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