岗位职责：
1、独立完成房屋托管驻点项目日常拓展、经营、管理工作。2、完成驻点项目房屋托管房屋租金100%收取。3、负责包租业务的前期市场调查、可行性分析工作。4、处理驻点项目业主、租客的后续服务。
5、完成部门安排的其他工作。
任职要求：
善于应对复杂的工作环境并做出正确的判断和处理。工作的预见性和计划性良好。善于主动同他人沟通和交往。对工作有激情，善于创新。
薪资结构：固定薪资+业绩提成
岗位职责：
1.按照公司既定标准，收集适合的出租房源信息；
2.与房产中介进行有效合作，不断开发拓展房源渠道；
3.与业主沟通，达成房屋托管协议，完成公司收房目标；
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岗位职责：
1、独立完成房屋托管驻点项目日常拓展、经营、管理工作。2、完成驻点项目房屋托管房屋租金100%收取。3、负责包租业务的前期市场调查、可行性分析工作。4、处理驻点项目业主、租客的后续服务。
5、完成部门安排的其他工作。
任职要求：
善于应对复杂的工作环境并做出正确的判断和处理。工作的预见性和计划性良好。善于主动同他人沟通和交往。对工作有激情，善于创新。
薪资结构：固定薪资+业绩提成
岗位职责：
1、负责班级保教工作，进行高质量授课，完成本领域教学内容并达到教学目标；
2、负责协助班长完成班级卫生保健与安全看护管理工作；
3、负责家长沟通联系工作，做好家园共育；
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岗位职责：1：负责每日学生的课后作业辅导
2：负责管理好学生每日课程进度，纠正学生不好的学习习惯
任职要求：允许大学在校生任职，需要端正的工作态度，愿意与孩子相处，并有责任心和爱心。
岗位职责：
1、负责协助销售人员与客户进行技术交流，针对用户需求深入分析，帮助用户提供解决问题方案；
2、暖通、空调系统方案设计、初步设计、施工图设计；
3、负责现场数据调研，售前分析，形成技术方案等；
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岗位职责：
1、按照资产托管系统用户手册和业务操作流程，在业务系统中进行相关数据处理、核算估值、投资监督、数据信息录入、指令审核等操作；
2、定期与各管理人进行资产核算估值业务账务核对，复核各管理人出具的资产托管业务各类财务报表、报告，确保财务数据的一致性和准确性；根据协议及法规要求出具托管报告等。
3、根据划款操作流程及时完成划款凭证/指令的填制、复核、提交；
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岗位职责：1、负责客户接待、咨询工作2、了解客户需求，提供合适房源3、陪同客户看房，促成托管或租赁业务；4、负责公司房源开发与积累
任职要求：1、年龄18-35岁，学历不限，专业不限；2、具有强烈的成就欲望，学习力强、抗压能力强；3、阳光、踏实、有梦想，愿意通过自己的努力付出实现个人价值；
岗位职责：
1.负责托管招生计划的落实；2.负责指定托管中心的各类规章制度；3.负责托管中心日常工作的落实与监督；4.负责培训及指导托管老师的工作，提高业务转化率；5.负责设置托管班特色及课程安排；6.工作日志、报名表及日报表等按时撰写、汇总及传递；7.负责计算老师的薪资绩效并上交财务部；8.负责解决家长及学院的投诉建议；9.按时完成当月及全年的销售目标；10.完成领导交办的其他工作。
任职要求：
1.专科及以上学历；2.2年以上教育行业托管工作经验或管理经验；3.熟悉北京各区学校概况，有相关宣传渠道者；具有较强的工作协调能力，熟悉托管流程；4.工作踏实，思维活跃，创新、执行力强；有良好的团队合作意识，较强的学习能力和独立处理事务的能力；善于与各类性格的人交往，能维护良好的客户关系。
岗位职责：
1、利用公司提供的平台积极开拓市场，向客户推介汽车托管业务并完成销售任务；
2、收集、整理客户信息，筛选潜在客户，制定追踪计划并认真执行；
3、根据公司的车型需求和客户的投资意愿向客户提供合理化购车建议；
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