岗位职责：
1.据战略和年度经营指标，协助完成编制公司年度经营计划；
2.跟进各项目关键节点计划并及时跟催、汇总反馈；
3.协助完成各部门年度工作目标，并签定部门经营责任书；
...
岗位职责：
1、负责房地产公司甲方计划管理工作。（含工程进度计划，销售计划等等）
2、负责地产公司会议管理工作。（含总经办会，项目群会等等）
3、负责总经理督办事项管理工作。
...
岗位职责：
1、协助公司领导建立和完善运营计划管理体系，组织进行公司运营计划的编制；
2、跟踪公司运营计划、会议决策及重点专项工作计划的执行情况；
3、协调公司各部门间运营计划执行中的相关问题，推进公司运营计划准点运行，负责进行运营计划的必要调整；
...
岗位职责：
1、计划管理
（1）参与公司年度经营计划编制工作。
（2）参与编制或调整项目发展计划、项目里程碑节点计划，提报部门负责人及分管领导审核，报公司审批。
（3）编制或调整山东公司年度分解计划，提报部门负责人及分管领导审核，报公司审批。
...
岗位职责：
1、协助直接上级组织公司战略发展规划修订。
2、协助拟定战略目标实现的各项措施，并分解落实。
3、跟踪战略目标落实情况，提出战略修订方向。
...
岗位职责：
1、根据集团的战略规划及年度工作经营计划，组织业务条线、编制年度重点业务指标，并跟进考核；
2、组织各部门编制月度工作计划；
3、定期召开计划协调会议，确保经营计划的协调一致及按期完成；
...
岗位职责：
1、建立、维护公司全面预算管理体系、计划指标体系和综合计划表格体系。
2、结合公司发展战略，组织制定3-5公司中期经营规划，编制年度经营计划与预算。
3、组织开展内部运营监控、预警和重点工作督办，组织召集公司运营会议，并汇总、编制公司整体计划执行分析文件，为公司管理优化、经营决策提供支持。
任职要求：
1、本科及以上学历，房地产经济、经济学、管理学、工商管理、财务管理等专业
2、2年房地产运营、财务、审计岗位工作经验者优先
