岗位职责：
1、安排五金车间日常管理，根据生产及时合理安排工作；2、熟悉冲压、焊接工艺和无缺陷管理；3、监督车间日报表和作业指导制作管理，推行5S管理；4、有较强的综合协调和组织管理能力。
任职要求：
1、男性，25-35岁，大专以上学历；2、5年以上电器行业钣金车间管理经验；3、熟悉冲压、焊接、喷涂工艺；4、工作细心，品行端正，原则性强。
岗位职责：
1．制订、修订部门的相关体系文件，经批准后监督执行。
2、根据公司的生产计划，合理调配人员和设备，保质保量地完成生产任务；
3、对生产作业过程进行监督、指导，同时进行生产质量的控制；
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岗位职责：
1.根据生产排产计划，结合钣金车间的各工序能力进行分析、平衡，制定合理高效的车间日计划，确保生产计划的到达。
2.对钣金车间生产组织协调及进度监管，保证产品交付及时。
3.负责监督指导车间工艺的提升与改进，提升产品质量，节约生产成本。
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1.服从部长的领导，负责车间的安全生产管理工作。
2.负责编写本车间生产管理文件，审核生产操作和设备清洁的操作文件。
3.按制造部下达的生产指令组织生产，按时完成生产任务并对产品质量负责。
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岗位职责：负责针车车间约100人的管理
任职要求：
1、中专以上文化，服装工程类专业。
2、有3年以上知名服装厂、包袋厂、办公椅、铁架沙发生产经理或主管经验，有丰富的现场管理经验。
3、善长效率提升和品质管理，会服装样板设计制作优先。
岗位职责：1、认真贯彻公司制定的各项规章，负责监督车间工作人员严格遵守公司的各项规章制度；2、工作上严格服从厂长的领导，努力协助公司实现既定的生产计划。对本车间的产品品质负责；3、妥善安排好生产进度，做好人员及原料的调度工作，加强对重点操作环节的监督控制工作；4、协助厂长制订关于如何实现质量目标的具体措施与方法；5、协助品管部做好半产品及成品的检验验收工作，及时将自己掌握的关于产品品质方面的信息反馈到品管部；6、加强与本车间各个生产班组长之间的联系，客观公正的处理车间内的员工关系，维持好车间的正常生产秩序。
任职要求：1、本科以上学历；2、3年以上车间管理经验，熟悉活鸡屠宰生产工艺流程；3、有一定屠宰车间管理知识技能。
岗位职责：
1.1负责车间节能降耗工作，成本的控制及工艺纪律的监督与管理；
1.2负责车间安全生产工作的管理及车间现场的管理；
1.3负责厂区设备的日常维护及管理，设备档案、台帐的建立与完善；
1.4负责本车间人员管理，职工队伍建设；
1.5负责厂区水、电、汽、冷的供应和管理；
1.6负责厂区设备安全操作的教育和培训工作；
1.7负责设备大、中、小修计划的拟定和实施工作；
1.8负责厂区扩建及改造项目计划的拟定和实施工作；
1.9完成领导交办的其他任务。
任职要求：
1.2年龄要求：28-45周岁。
1.3教育水平：大专及以上。
1.4专业背景：电气、化工、机电、机械类等相关专业。
1.5工作年限：从事化工企业设备、电气管理三年以上，对设备、电气安装、运行有丰富的工作经验。具有一定的组织协调能力和管理能力，有一定的口头和书面表达能力，能够独立处理车间内的各类事务。
1.6基本素质：诚信，高度的工作责任心和主动性；人际理解力和沟通协调能力强；有效对下属进行工作指导及培训团队；领导和团队合作能力强；良好的统筹全局的管理能力，具有较强的判断和决策能力。
1.7技能要求：熟悉设备及设备管理知识；熟练应用各种办公软件，熟悉ERP系统及业务流程，英语阅读能力较好，口语运用熟练。有一定的人员协调及管理能力；具备化工专业知识、机电、机械类专业知识，安全生产知识。
1.8个人综合条件优秀者可以适当放宽条件。
岗位职责：
1、严格履行公司及本部门管理制度、岗位职责；
2、根据生产单，合理安排车间流水线工作进度，保质保量完成生产任务；
3、根据出库单，及时、安全、保质完成装车任务；
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岗位职责：根据钣金车间主任、安装车间主任、接线组安装人员
任职要求：根据自已喜欢进行选择
岗位职责：
任职要求：
1、大专及以上学历；
2、高分子材料与工程、机械类相关专业；
3、在大型门窗加工厂工作5年以上，并从事过门窗加工车间管理工作；
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