岗位职责查询
岗位职责及工作标准

职业发展岗位职责及工作内容

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职业发展岗位职责

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职业发展的工作职责是什么

职业发展经理岗位职责

岗位职责:

1、理解公司渠道发展战略,并结合大区实际情况制定相应的大区渠道发展策略和计划;

2、建立并维护稳定的经销商队伍,保持各类型经销商协调发展,满足公司业绩短期和中长期增长的需求;

3、协调资源对经销商进行培训,支持经销商长期可持续发展;

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职业发展顾问岗位职责

岗位职责:

一、岗位职责:

1.负责市场调研客户信息的开发,推荐公司产品,宣传企业品牌;

2.定期参加产品培训,并深入研究,为客户提供更好的咨询服务;

3.分析客户需求,了解客户关注点,换位思考,制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售;

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职业发展专员岗位职责

岗位职责:

1、负责带领团队开发及拓展大客户/行业客户(地产、高校系统)总部及上级行政主管部门中基层领导的关系;

2、支持与配合分公司的市场拓展工作(大客户/行业客户总部支持);

3、开发运用好大客户/行业客户总部的能量和协会组织来影响及控制;

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