专利部经理工作职责
岗位职责：
1、负责专利部门人员的工作管理和安排，专利部门工作规划和落实、人员甄选和培养等；
2、管控公司案件质量，进行部门人员专利知识培训及指导；
3、与客户沟通技术，挖掘专利技术、撰写专利申请文件并答复专利审查意见通知书等；
4、配合业务人员洽谈案件，根据客户要求提供专业培训、咨询等服务；;
5、处理重大疑难专利文件的撰写；专利检索、侵权分析、无效等重大知识产权非诉讼案件
6、参与德恒、锦天城律师事务所知识产权律师处理的知识产权诉讼案件。
任职要求：
1、本科以上学历，理工科专业背景；
2、五年以上专利相关工作经验（包括撰写、PCT申请、无效、侵权诉讼）,2年以上专利部门管理经验,具有专利代理人资格证书；
3、工作作风认真严谨，具备良好的沟通表达能力和出色的分析与研究能力；
4、认同公司理念和文化、责任心强、工作态度端正、踏实且诚实敬业，积极向上；
5、有良好的团队合作精神，勇于面对困难，能付出，肯吃苦，有志在知识产权行业长期发展.
招聘专利部经理的工资一般是多少
产品经理 ￥15570元
房地产销售经理 ￥10480元
光伏销售经理 ￥11020元
产业园招商经理 ￥11480元
餐饮部经理 ￥7300元
软件项目经理 ￥13580元
销售经理 ￥9600元
市场区域经理 ￥7990元
银行客户经理 ￥10150元
银行信贷经理 ￥10840元
