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岗位职责及工作标准

综合培训经理岗位职责及工作内容

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综合培训经理岗位职责

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综合培训经理需要做什么工作

综合培训经理工作职责

岗位职责:

1、负责线上与线下的课程策划、编辑及制作;

2、制定培训计划并组织实施;

3、负责场地的沟通安排:

4、负责与师资、学员的沟通联络;

5、撰写相关培训文案,优化培训流程;

6、负责相关培训与活动项目的组织开展;

7、其他培训相关事项.

任职要求:

1、本科以上学历,综合素质较高,法律专业优先;

2、了解培训流程,具有培训相关工作经验者;

3、有责任心和工作热情,在培训方面有很大兴趣;

招聘综合培训经理的工资一般是多少

对公客户经理 ¥12190元

运营经理主管 ¥11700元

生产经理 ¥10720元

干部管理经理 ¥17460元

北京产品经理 ¥23060元

医学产品经理 ¥14370元

彩票产品经理 ¥9000元

法务部经理 ¥17750元

上海物业经理 ¥12720元

健身中心经理 ¥9850元