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岗位职责及工作标准

终端支持岗位职责及工作内容

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终端支持岗位职责

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终端支持需要做什么工作

终端支持工作职责

岗位职责:待遇面议

任职要求:1、管理体系建设,包括各项规章制度、标准、流程的起草、制订、修改、报批、实施;2、终端支持,通过专题培训、现场指导、知识传输,不断提高自营终端人员在业务技能、操办以及相关工作标准执行上的水平;3、终端管理,确保自营终端遵守和符合公司各项管理规章制度,维护终端正常经营纪律;4、销售管理,采取各种合理措施与方法,帮助公司自营终端创造销售业绩以及达成销售计划与指标;5、数据管理,负责各项零售数据的准确统计和提报,提出相关分析意见和建议,协助部门进行销售管理。职务要求:1、五年以上服装、名品行业零售体系运营经验;了解零售运营业务,丰富的管理经验,实操能力强,有一定的培训和指挥能力;2.、熟悉现场管理,良好营运管理能力,沟通技巧和谈判能力;必须有较强品牌意识,能独立处理日常性事务工作;3、熟悉国内市场高端商品有效运作模式和营销方式,有奢侈品行业品牌经验者优先考虑4、熟悉销售团队管理与激励,能打造高绩效零售团队;5、熟练使用excel、ppt等office软件,对零售运营管理体系深度了解。

招聘终端支持的工资一般是多少

海口终端业务 ¥7500元

珠海服务支持 ¥7500元

贵阳财务支持 ¥5000元

上海技术支持助理 ¥6580元

成都技术支持维护工程师 ¥5650元

嘉兴终端设计师 ¥7050元

北京售前技术支持工程师 ¥10820元

广州销售支持岗 ¥8200元

福州售前支持 ¥7620元

南京软件技术支持工程师 ¥7680元