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岗位职责及工作标准

总裁办高级助理岗位职责及工作内容

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总裁办高级助理岗位职责

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总裁办高级助理需要做什么工作

总裁办高级助理工作职责

岗位职责:

1.负责进行各部门之间的沟通协调,对公司的文秘(重要文字材料的起草、审核)文书(外来及内部文件处理、文件报批、红头文件制作等)工作进行管理;

2.负责企业文化(企业文化研究、收集、形成、传播等)建设、宣传等管理;

3.负责公司的新闻管理工作,新闻的收集、申报、统计、评比等,发挥公司宣传平台价值;

4.负责办公室日常行政工作计划总结管理、会议记录与纪要整理、相关文件的整理与归档等秘书行政事务性工作处理。

任职要求:企业管理、工商管理等相关专业;

25岁以上,有生产型企业领导行政秘书工作经验或行政管理工作经验者优先。1、具备良好的职业操守和工作态度,工作积极进取、细致严谨;

2、具备较强的团队意识和良好的沟通协作能力,有较强的文字功底、服务意识;

3、品行端庄,做事踏实细心、严谨、工作有条理性、逻辑性,责任心强,有较高的职业素养。

招聘总裁办高级助理的工资一般是多少

高级包装设计师 ¥12950元

惠州高级技术经理 ¥16000元

上海高级外贸跟单 ¥9330元

总裁 ¥10590元

高级渠道销售经理 ¥16910元

北京总裁司机 ¥7920元

高级电声工程师 ¥19590元

惠州高级商务专员 ¥4750元

中山投资高级经理 ¥26010元

hrbp高级经理 ¥22750元