医药导购工作职责
岗位职责：1、负责日常门店管理工作，包括终端形象、陈列、促销活动执行等工作开展；2、负责导购员管理，包括产品知识、销售技巧的培训，日常工作安排，监督并评估其工作表现；3、负责宣传品、礼品管理，申请、派发、库存管理等工作；4、及时准确提报公司相关报表；5、完成上级交办的其他工作。
任职要求：
1、对服装品牌、服装面料等有一定的知识和见解2、良好的沟通和协调能力3、积极向上，能吃苦耐劳，能承受一定压力4、熟练使用office办公软件，有一定的数据分析能力5、有服装销售工作经验特、导购销售经验、医药、保健品、化妆品、美容行业销售经验优先考虑
员工成长：
一、公司提供良好的晋升体系（初级员工）：
初级专员-中级专员（考核周期6个月）
中级专员-高级专员（考核时间8个月）
高级专员-主管（考核周期12个月）
晋升伴随一次涨薪（范围在500-3000）
二：公司提供良好的培训体系：
每月公司提供3-4次外包培训，课程主要包括：
《团队执行力训练营》
《团队领导力训练营》
《战略HR管理模式》
《4R运营管控模式》
《CPI文化模式》
《5F营销工业化模式》
员工创业：
1、加入茜茜公主《万人创业扶持计划》，祝你实现创业梦想。
2、2016年启动微商平台，无库存、零成本、无押金、零风险，互联网时代，玩转微信做老板。
（面试时可咨询人事行政部）
招聘医药导购的工资一般是多少
珠宝导购 ￥5580元
门店导购 ￥5580元
哈尔滨高级医药代表 ￥8210元
石家庄医药代表 ￥7150元
厦门医药代表 ￥7910元
上海化妆品导购 ￥6720元
重庆医药代表销售 ￥8240元
医药研发 ￥8350元
南昌门店导购 ￥4980元
服装店导购 ￥5720元
