岗位职责查询
岗位职责及工作标准

业务组长岗位职责及工作内容

招聘业务组长的工作内容和职责,应聘做业务组长需要具备什么条件,业务组长的岗位职责是做什么工作的
业务组长岗位职责

业务组长工作职责描述范本,业务组长招聘条件要求会做什么,应聘业务组长需要做什么工作

业务组长需要做什么工作

业务组长工作职责

岗位职责:

1,负责对新入职的业务员进行催收入门培训,使其在规定的时间内能够进行业务操作并作评估,反馈,决定是否适合该岗位;

2,根据学员反馈,满意度评估等,总结培训组织,培训授课中存在的问题和不足,提出改进建议,形成培训总结报告;

3,根据课程目标,对学员的作业完成情况进行检查分析,提炼优秀作业并进行分享;

4,根据新员工培训跟进期内,汇总员工错共性问题并提出解决办法,进行课件内容修改;

5,根据业务知识更新,业务团队要求,并与相关管理者沟通确认修改内容,实施课程内容优化,更符合业务场景或业务实际。

任职要求:

1,有培训岗位经验一年以上,有催收经验者优先考虑;

2,大专以上学历,熟练运用办公软件;

3,适应出差者优先考虑;

招聘业务组长的工资一般是多少

终端业务员 ¥5880元

南昌销售业务员 ¥6420元

供应链业务员 ¥7740元

贷款业务员 ¥11330元

业务经理 ¥8510元

外贸业务 ¥6450元

医疗器械业务员 ¥7620元

金华业务销售 ¥6670元

济南团购业务员 ¥6470元

南京进口业务员 ¥7950元