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岗位职责及工作标准

硬件岗位职责及工作内容

招聘硬件的工作内容和职责,应聘做硬件需要具备什么条件,硬件的岗位职责是做什么工作的
硬件岗位职责

硬件工作职责描述范本,硬件招聘条件要求会做什么,应聘硬件需要做什么工作

硬件需要做什么工作

硬件工作职责

岗位职责:

1.负责公司移动互联应用平台中智能硬件产品功能需求整理,智能硬件接入云平台方案设计与实现,其相关云平台应用组件设计与开发。

2.整体负责公司智能社区硬件产品的立项,跟进产品研发进程。

3.与产品配套的第三方供应商沟通,跟进产品配套方案及生产厂商的阶段性合作进程。

任职要求:

1.本科以上自动化控制,计算机,电子信息技术,或通信技术等相关专业。

2.行业内1年以上工作经验,熟练使用C编程开发,熟悉总线接口/SDK/API应用编程者优先。

3.有嵌入式软件开发经验,智能网关或进出入门禁系统等相关软硬件开发经验者优先。

4.创新能力强,能提出系统节点上的单个硬件产品解决方案,并有较强的分析及逻辑思维能力。

5.了解各种通用接口通讯协议者优先,包括TCP/IP,WiFi,3G/4G,红外,Zigbee,射频,蓝牙,485,各类国际通用总线协议等等。

6.较强的沟通协调能力,包括跨部门及与第三方供应商的有效协同工作。

招聘硬件的工资一般是多少

硬件测试工程师 ¥8980元

硬件工程师 ¥10680元

高级硬件工程师 ¥16340元

硬件测试 ¥8670元

北京硬件工程师 ¥14890元

上海硬件测试工程师 ¥10800元

电子硬件工程师 ¥10190元

光模块硬件工程师 ¥15110元

硬件助理 ¥5970元

深圳智能硬件研发总监 ¥31430元