研发管理工程师工作职责
岗位职责：
1、辅助制定并组织实施本部门工作计划，辅助完成部门日常管理及技术管理工作；
2、执行公司规章制度；推广完善各项技术与项目管理制度，对项目开发流程、项目质量和项目开发进度的规划、控制、监督和管理；
3、辅助组织并参与项目的开发实施工作，及时解决项目过程中的问题，按时保质完成部门项目目标；
4、辅助进行团队的培养建设、激励考核，持续提升团队工作热情和工作质量，构建稳定、高效的技术部门；
5、保持与各职能部门的良好沟通，配合其他部门完成各项工作。
6、与外部研发合作方人员及内部研发人员密切协作，推进研发进度；
任职要求：
1、全日制本科以上学历，计算机、软件工程及相关专业；硕士优先；
2、熟悉Java开发框架或其他面向对象技术，熟悉数据库；熟悉Linux系统；熟悉UML和VISIO；熟悉SVN或者CVS的使用；
3、精通WORD、PPT、EXCEL的编写，有文字功底，有文化底蕴；熟悉各种研发文件的规范和编制；具有很强的交流沟通能力，能协助进行研发各方面的工作；
4、熟悉IPD和CMMI体系，理解产品全生命周期管理，熟悉各过程域及标准，并能与实际相结合；熟悉产品开发、软件研发、研发项目管理、研发质量管理、研发绩效管理、技术预研、需求、设计、测试、运维、自动化部署、系统集成、信息和网络安全、客户维系等等方面的业务流程；有较强的系统分析能力，参加过完整的软件产品开发周期：需求-设计-开发-测试-发布实施；
5、具备一定的软件研发过程管理和控制的技能；具备技术开发和管理制度、流程编制和优化的能力与经验；对代码质量、产品质量和流程把控有独到的见解；
6、理解敏捷开发精髓，熟悉SCRUM等管理流程，能够对各种流程了然于心；对产品迭代熟悉，对产品阶段性目标非常明确；
7、品行优良，工作热情，服从公司安排，有很强的执行力；锐意进取，有创新精神，可以长期从事大数据和软件部门管理相关工作。
招聘研发管理工程师的工资一般是多少
运维工程师 ￥9350元
环保工程师 ￥7350元
助理工程师 ￥5630元
注册设备工程师 ￥18080元
实施工程师 ￥6940元
交付工程师 ￥11380元
电源研发工程师 ￥11570元
苏州机械工程师 ￥9100元
高级工程师 ￥16800元
幕墙结构工程师 ￥10100元
