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岗位职责及工作标准

体验店销售岗位职责及工作内容

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体验店销售岗位职责

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体验店销售需要做什么工作

体验店销售工作职责

岗位职责:

1、全面主持体验店的运营管理工作、执行上级下达的各项指令、指标;

2、负责店铺日常管理。如产品管理、产品陈列、店员管理及销售管理工作;

3、带领店员为顾客介绍产品,引导客户通过店内和APP端购买产品;

4、组织执行店员培训、促销活动,通过各种方式带领团队完成推广和销售任务;

5、定期向公司提交体验店销售报告及优化方案等,不断提升体验店的业绩。

任职要求:

1、大专及以上学历。3年以上零售行业销售经验,1年以上店面管理经验;

2、具有敏锐的市场观察力,热爱科技行业,拥有良好的销售技巧;

3、有很好的协调能力、语言表达能力和突发事件应对能力,能做到有效的上传下达;

4、能策划执行体验活动和促销活动,能带领员工积极有效地完成各项任务;

5、具有带队/带店工作经验者优先,有科技智能类产品销售工作经验者优先;

6、具有较好的书面表述能力和数据分析能力,能撰写销售报告,针对店面情况能提出自己的建议和激励方案者优先;

7、富有活力,心态积极,有工作激情,能抗压。

招聘体验店销售的工资一般是多少

医美销售 ¥10350元

华为手机销售 ¥6610元

北京销售业务专员 ¥8570元

车险销售 ¥7440元

软装销售顾问 ¥7760元

广州芯片销售工程师 ¥9630元

电商网络销售专员 ¥7010元

成都区域销售 ¥9590元

销售助理 ¥5480元

图书销售 ¥7250元