投标人员工作职责
岗位职责：
1、协助经营部部长制订公司的年度经营开发指标；
2、负责工程信息的收集、处理、跟踪、反馈，做好信息的核实论证评估工作，将有效信息及时上报，建立工程信息台账；
3、负责上报工程信息周报，年度、季度开发工作完成情况，汇报与开发有关的其他工作，并与其保持积极有效紧密连续的沟通；
4、负责建立、维护、更新与工程开发有关的信息数据库；
5、负责组织实施工程的投标工作，参与解读理解招标公告，参与商务标的编写工作；
6、负责完成经营部部长安排的其他招投标工作。
任职要求：
1、大专及以上学历，工程造价、工程管理或建筑类相关专业毕业；
2、具有1年以上相应岗位工作经验；
3、做事认真严谨，熟悉建筑业市场招投标流程，能精研甚至吃透各类招投标文件和规则，并能根据实际情况拟定合理的投标方案；
4、薪资面议。
招聘投标人员的工资一般是多少
招投标 ￥5620元
招投标员 ￥4830元
招投标文员 ￥4420元
招投标资料员 ￥4580元
投标员 ￥4970元
招投标负责人 ￥8710元
惠州投标主管 ￥7000元
台州招投标经理 ￥12500元
上海招投标主管 ￥10520元
招投标专员 ￥5300元
