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岗位职责及工作标准

施工图表现岗位职责及工作内容

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施工图表现岗位职责

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施工图表现需要做什么工作

施工图表现工作职责

岗位职责:

1.编制项目室内设计要点及设计任务书;2.主导并主管项目的精装设计、样板房设计工作;3.与各专业设计顾问的沟通与协调工作;4.负责组织施工图会审和施工交底;5.主导精装施工过程中的设计协调、技术问题和设计漏洞处理。

任职要求:

岗位职责:1、指导空间创意设计师的空间创意模块的研发;2、负责本部门设计出错案例及品类新工艺培训;3、制定新入职设计师的培训流程及时段考核、建立设计师的淘汰机制与人才晋升机制;4、协助公司因设计质量和设计服务的重大问题导致的客户投诉处理;5、配合完成大家居业绩目标的完成;任职要求:1、大专及以上学历,室内、建筑、环境设计等相关专业;熟悉室内设计、硬装、软装等知识技能;2、五年以上家装设计工作经验,知名家装公司同岗位任职经验者优先,熟练使用AUTOCAD、3DMAX、PHOTOSHOP等设计软件,手绘功底出色,具备较佳的效果图表现及施工图绘制能力:3、有较强的沟通协调能力、方案构思、深化设计能力。

招聘施工图表现的工资一般是多少

园林施工图设计师 ¥8160元

室内施工图深化设计师 ¥7880元

景观施工图设计师 ¥8340元

成都室内施工图设计 ¥6530元

北京施工图设计师 ¥9750元

贵阳施工图助理 ¥14580元

施工图深化设计师 ¥7480元

园建施工图设计师 ¥7700元

济南施工图设计师 ¥7590元

哈尔滨施工图绘图员 ¥4030元