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岗位职责及工作标准

宿管岗位职责及工作内容

招聘宿管的工作内容和职责,应聘做宿管需要具备什么条件,宿管的岗位职责是做什么工作的
宿管岗位职责

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宿管需要做什么工作

宿管工作职责

岗位职责:

1.贯彻落实学校管理思想,全面落实宿管中心岗位职责。

2.根据学生宿舍实际情况,制定年度管理工作目标和寝室文化建设目标;制定学生宿舍管理制度和管理档案建设。

3.负责学生宿舍管理员、安全员(门卫)、保洁员的管理工作;根据其岗位职责制定实施细则并对其进行工作考核。

4.全面掌握辖区内学生宿舍物业情况和学生住宿情况,为学校提供准确的决策依据;做好学生入住的安排、统筹、协调和学生离校工作。

5.负责处理宿舍区学生一般违纪事件和突发事件;重大和严重违纪事件及时通报学生处、学院和保卫部门,并协助调查处理。

6.负责学生宿舍的治安管理、防火防盗、安全隐患排查、意外事故的预防和学生宿舍维稳工作;做好学生宿舍节水节电、卫生清扫、公物维修等检查、考核、协调工作。

7.向全校通报学生宿舍公物、卫生、纪律、安全等检查考核情况,充分调动各学院做好学生宿舍管理工作;对未达到管理要求的督促其整改。

8.负责学生宿舍管理委员会的组织建设和工作指导,充分调动学生进行自我教育、自我管理和自我服务。

任职要求:

1、本科及以上学历;

2、有过高校宿管工作经验者优先考虑;

3、工作认真负责,耐心细致,具有亲和力,有服务意识,具有良好的人际沟通、协调、组织能力;

招聘宿管的工资一般是多少

上海数控车床 ¥6660元

总监代表 ¥9370元

护理站站长 ¥7710元

少儿舞蹈老师 ¥6010元

初高中数理化老师 ¥6430元

光伏项目经理 ¥10470元

商学院院长 ¥16750元

培训中心校长 ¥11940元

哈罗单车接听客服 ¥6480元

cnc ¥6790元