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HR培训专员岗位职责及工作内容

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HR培训专员岗位职责

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HR培训专员需要做什么工作

HR培训专员工作职责

岗位职责:

1、协助培训主管开展员工培训需求调查,撰写调查报告,为培训计划提供依据;

2、根据培训计划和课程安排,组织员工参加培训,并做好培训的前期准备工作;

3、及时开展对培训效果调查评估工作,撰写培训效果评估报告,并报主管审核;

4、协助培训讲师完成内部培训课程的开发和讲授工作,完成基础礼仪课程的讲授工作,与企业外部培训机构及培训讲师的联系工作,并安排培训日程;

5、组织部门内各类活动,按时完成上级领导交办的临时性任务。

任职要求:

1、大学本科及以上学历,人力资源、营销学、管理学等相关专业优先考虑;

2、1年以上企业培训工作经验;

3、抗压能力强,良好的团队意识,集体荣誉感强,热爱培训,乐于分享,外向开朗、兴趣广泛。

招聘HR培训专员的工资一般是多少

天津人力资源专员 ¥4990元

长沙人事档案管理专员 ¥5250元

北京质检专员 ¥7210元

数字营销专员 ¥8770元

武汉货运代理专员 ¥4300元

上海行政人力专员 ¥6920元

长沙产品管理专员 ¥6210元

广宣专员 ¥5600元

重庆财务会计专员 ¥4850元

北京bom专员 ¥13450元