岗位职责查询
岗位职责及工作标准

KA卖场拓展岗位职责及工作内容

招聘KA卖场拓展的工作内容和职责,应聘做KA卖场拓展需要具备什么条件,KA卖场拓展的岗位职责是做什么工作的
KA卖场拓展岗位职责

KA卖场拓展工作职责描述范本,KA卖场拓展招聘条件要求会做什么,应聘KA卖场拓展需要做什么工作

KA卖场拓展需要做什么工作

KA卖场拓展工作职责

岗位职责:

1、协助上级负责华南各大KA卖场业务的拓展和维护,以及所管辖门店客情关系维护;

2、负责月度促销活动的洽谈、规划协调、落实执行及反馈工作;

3、负责对促销员的培训、管理;

4、检查门店商品库存的合理化,对于异常库存商品及时作出调整,加强门店信息沟通并做好公司内部反馈、协调工作,妥善处理解决退换货中存在的问题,监控产品损耗;

5、负责收集竞品推广销售信息,及时上报上级并提出应对方案,及时处理消费者投诉,维护公司信誉

6、负责在KA客户销售指标及费用指标的落实、控制、审核等;

7、对辖区内门店进行月度、季度、年度销售回顾,并每月向华南KA经理进行工作汇报。

任职要求:

1、熟悉广州地区各大KA卖场终端操作流程,有良好客情者优先;

2、有终端专职促销员、导购员培训、管理的经验和能力;

3、有卖场终端促销活动的策划、落实、活动效果反馈等工作经验;

4、有快销品工作经验两年以上者优先,有志于在商超方面发展,反应敏捷、具备市场分析、营销、推广和组织能力。

招聘KA卖场拓展的工资一般是多少

武汉业务拓展总监 ¥18970元

投资拓展 ¥19560元

拓展培训 ¥6680元

大连业务拓展主管 ¥7790元

商务渠道拓展 ¥10200元

行业拓展经理 ¥13830元

门店拓展专员 ¥7090元

南宁招商拓展专员 ¥4500元

市场拓展经理 ¥10600元

户外拓展教练 ¥6010元