岗位职责查询
岗位职责及工作标准

课程研发师岗位职责及工作内容

招聘课程研发师的工作内容和职责,应聘做课程研发师需要具备什么条件,课程研发师的岗位职责是做什么工作的
课程研发师岗位职责

课程研发师工作职责描述范本,课程研发师招聘条件要求会做什么,应聘课程研发师需要做什么工作

课程研发师需要做什么工作

课程研发师工作职责

岗位职责:

1、负责行业课程的前期调研及用户需求分析,确保课程设计符合用户需求

2、负责与导师沟通课程产品的框架设计、内容策划、课件及脚本编写、内容编辑等

3、广泛涉猎和研究国内外教育理论及案例,收集与课程及活动相关的资料、信息、案例等、深刻理解课程及活动内容进行有效整合,参与教学实践以帮助提升开发水平

4、跟进教学反馈、收集整理相应数据并分析总结课程及活动的实施效果

任职要求:

1、本科以上学历,美国留学经历优先

2、具有极强的学习能力,包括学习非本专业领域的学科知识。

3、能熟练搜索查找研发领域所需的国内外文献资料,信息资源搜集能力强

4、具有独立思考的能力,逻辑思维能力强,对新鲜事物充满好奇心,具有极强的创新思维和意识

5、具有一定的文字表达能力、组织策划能力、创新实践能力

招聘课程研发师的工资一般是多少

上海培训招生课程顾问 ¥9990元

51talk课程顾问 ¥11720元

长沙系统研发工程师 ¥14370元

深圳研发总监助理 ¥8710元

广州研发硬件工程师 ¥10720元

研发总监 ¥24960元

北京产品研发设计师 ¥15120元

课程顾问 ¥8160元

研发部 ¥12080元

化妆品研发工程师 ¥9980元