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岗位职责及工作标准

课程销售诚聘岗位职责及工作内容

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课程销售诚聘岗位职责

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课程销售诚聘需要做什么工作

课程销售诚聘工作职责

岗位职责:

1.负责学校课程销售工作管理

2.负责收集、整理、记录报名学生的信息,并予以及时的回访跟进;

3.分析客户需求,了解客户关注点,准确介绍培训课程,换位思考,帮助学生制定合理学习计划及改进学习方案,有针对性销售,办理报名手续;

4.每日进行潜在客户的回访和跟进,做好资源整理和回访记录;

5.对于老客户定期回访,反馈学生的学习情况和辅导效果;

6.负责完成临时性的工作安排。

任职要求:

1、专业不限,经验不限;

2、性格开朗外向,具备良好的沟通交流能力;

3、具备一定的抗压能力,热爱课程咨询顾问岗位;

4、热爱教育服务业,具备良好的服务意识和关系处理能力;

5、有欲望,有学习能力,希望自己不断得到提升。

6、熟练操作办公自动化软件;有良好的语言表达和沟通能力;

7、良好的应变能力、学习能力和妥善处理各项工作的能力;

招聘课程销售诚聘的工资一般是多少

金宝贝课程顾问 ¥9840元

南宁课程研发主管 ¥7000元

中山课程顾问销售代表 ¥6500元

哈尔滨课程销售 ¥7090元

美术宝课程顾问 ¥8490元

北京机器人课程顾问 ¥10500元

北京培训招生课程顾问 ¥9820元

51talk课程顾问 ¥11720元

上海教育咨询师课程顾问 ¥10190元

惠州课程咨询师 ¥5100元