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岗位职责及工作标准

驾驶员管理岗位职责及工作内容

招聘驾驶员管理的工作内容和职责,应聘做驾驶员管理需要具备什么条件,驾驶员管理的岗位职责是做什么工作的
驾驶员管理岗位职责

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驾驶员管理需要做什么工作

驾驶员管理工作职责

岗位职责:

1、根据公司安全保障各项要求,完成各项安全保障工作;

2、监控数据:主要负责对四条业务线所用车辆的GPS情况的数据监督、分析、统计工作。确保公司四条业务线车辆的GPS完好率,同时通过GPS轨迹分析监督各类异动车辆,做出警报和预判;

3、管理公司驾驶员;

4、追缴工作:主要负责公司车辆防骗追缴的指导和带领工作,通过实际案例培训分公司如何进行更有效更安全的车辆追缴工作;

5、协助安全保障部的其他待办事项。

任职要求:

1、认同公司企业文化,愿与公司共同发展;

2、有相关工作经验,肯吃苦耐劳,成熟稳重,有责任心,具有良好的职业操守;

3、有驾驶证,并有较好的驾驶技术;

4、必须是本地人,户口是本城市,家庭也在本城市,可以在节假日前坚守岗位到最后一分钟,不需要提前买车票回老家。

招聘驾驶员管理的工资一般是多少

计划运营管理 ¥13620元

行政驾驶员 ¥4880元

管理培训生 ¥5690元

品质管理工程师 ¥7570元

食堂管理员 ¥4800元

中山it管理员 ¥4800元

上海小货车驾驶员 ¥16080元

贷后管理专员 ¥7700元

上海安全管理工程师 ¥13110元

广州成本管理会计 ¥10630元