技术开发经理工作职责
岗位职责：
1、负责系统整体架构分析、设计、核心模块开发。
2、负责收集分析整理项目需求，能够对现有业务流程提出建议优化的解决方案。
3、负责根据用户需求确定架构选型并完成系统分析设计，形成系统设计方案。
4、负责根据系统设计方案完成核心代码开发，构建系统原型。
5、负责组织和领导公司的产品开发、技术改良，建立公司质量管理体系并组织实施，确保公司产品开发满足市场需求，并保证公司产品达到目标质量水平。
任职要求：
1、教育背景：本科以上学历，计算机等相关专业。
2、培训经历：受过受过软件工程、系统分析、管理能力开发的培训
3、工作经验：具有4年以上软件开发经验，其中有2年以上系统分析工作经验。
4、能力与要求：
精通C++、C开发语言和面向对象技术，有2年以上大型项目开发经验，有分析设计经验；
熟悉大型数据库开发（Oracle、Sqlserver等）；
精通至少一种建模工具，熟悉常见设计模式，并应用设计模式进行架构设计；
具备良好的沟通能力，能准确把握客户需求和系统抽象能力；
较强的技术研究及实际应用能力，能够独立进行新技术研究。
招聘技术开发经理的工资一般是多少
品牌运营经理 ￥12140元
房地产销售经理 ￥10480元
深圳总经理助理实习生 ￥5250元
上海部门经理 ￥15100元
上海拆迁经理 ￥14770元
广州区域人事经理 ￥13530元
上海品牌部经理 ￥16930元
深圳外贸经理主管 ￥11480元
广州资本运作经理 ￥17840元
武汉产品经理 ￥12030元
