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岗位职责及工作标准

合规管理岗位职责及工作内容

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合规管理岗位职责

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合规管理需要做什么工作

合规管理工作职责

岗位职责:

1.配合公司各部门进行公司合规性管理合同拟草、修订及方案执行;

2.起草、修改、审查各类合作合同及相关法律文件;

3.收集整理公司业务相关法律法规;

4.参与公司投资并购法律尽职调查并与财务部门合作草拟报告;

5.处理公司其他与法律有关的日常事务;

6、负责处理和解决消费者纠纷、反不正当竞争、网络广告维权方面的法律问题;

7、全面负责处理所有与工商部门接洽的法律问题,维护公司合法权益;

任职要求:

1、大专及以上学历,法律专业毕业;

2、对消费者投诉、反不正当竞争等网络平台法规具备一定的理论基础;

3、喜欢化妆品行业;

4、有良好的沟通能力,较强的学习能力,条理性强;

5、为人正直,踏实,工作细心、认真负责;

6、良好的团队合作精神;

7、熟悉掌握offic软件操作。

招聘合规管理的工资一般是多少

材料管理员 ¥5580元

物业管理主管 ¥6360元

运营管理 ¥8710元

工商管理 ¥7010元

物业管理 ¥5760元

财务管理 ¥7920元

图书管理员 ¥4780元

健康管理师 ¥6970元

工程档案管理员 ¥5870元

行政管理岗 ¥6680元