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关爱经理岗位职责及工作内容

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关爱经理岗位职责

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关爱经理需要做什么工作

关爱经理工作职责

岗位职责:

1、实施销售和服务客户满意度调研,收集客户的服务感受;

2、实施客户关系管理,提高客户忠诚度;

3、负责本部门日常运行和管理持续完善;

4、确保客户抱怨得到及时处理。

5、定期对客服专员组织培训工作,针对存在的问题,给予指导意见;提升团队凝聚力和工作效率。负责客服团队的人员培养。

任职要求:

1、至少2年以上售后客服管理工作经验;

2、具备敏锐的营销意识,较强的应变能力、口头表达与沟通能力;

3、有较强的推广和维护协调客户的能力,熟悉客户服务流程;

4、具有对团队培训的丰富经验及对团队的绩效考核;

6、工作严谨,计划性强,善于分析思考问题,有责任心;

招聘关爱经理的工资一般是多少

常州交付经理 ¥14600元

贵阳市场副总经理 ¥13250元

烟台规划部经理 ¥13070元

温州资金经理 ¥17640元

北京投资总监经理 ¥28760元

广州药品招商经理 ¥9540元

成都项目经理 ¥10770元

常州地区销售经理 ¥9300元

南通业务管理经理 ¥30000元

上海商务经理助理 ¥7970元