房地产总经理工作职责
岗位职责：
1、在董事长的授权下负责公司的经营活动，制定公司中长期发展规划、年度经营计划，上报董事长批准后并负责实施。
2、负责公司的资源整合、引入、投资等工作。
3、主持拟订商业、住宅、文旅项目的业务发展规划、发展目标和战略措施，并负责实施。
4、主持拟订公司的年度计划预算，报董事长审批后实施；
5、组织建立与审批商业、住宅、文旅业务管理体系，各项制度、流程和规范，推广并监督实施。
6、组织拟订公司的组织机构、岗位编制和职责分工，确定对相应岗位的任职要求和业绩考核标准。
7、负责开发商业、住宅、文旅项目的土地取得、前期研究、产品定位、总体规划、项目开发、成本管理、市场营销等管理工作。
8、负责维护项目相关政府及社会关系。
9、塑造公司形象，代表公司开展对外公关活动。
任职要求：
1、建筑、土木类、城市规划等相关专业大学统招本科及以上学历。
2、10年以上房地产开发、文旅项目经验，多年管理经验。
3、熟悉商业住宅及文旅项目从拿地、开发、运营、销售的全过程。
4、具有资源整合能力、有战略眼光、懂财务管理、有投资成功案例。
5、具有极强的责任感、使命感、归属感。
6、具有极强的沟通能力和极高的情商能力。
招聘房地产总经理的工资一般是多少
副总经理 ￥18040元
房地产会计 ￥6590元
房地产销售经理 ￥10480元
总经理 ￥11820元
总经理助理 ￥7110元
房地产 ￥8740元
北京房地产销售员 ￥6750元
门店总经理 ￥13170元
房地产总经理 ￥22260元
餐饮总经理 ￥15590元
