岗位职责查询
岗位职责及工作标准

餐饮管理经理岗位职责及工作内容

招聘餐饮管理经理的工作内容和职责,应聘做餐饮管理经理需要具备什么条件,餐饮管理经理的岗位职责是做什么工作的
餐饮管理经理岗位职责

餐饮管理经理工作职责描述范本,餐饮管理经理招聘条件要求会做什么,应聘餐饮管理经理需要做什么工作

餐饮管理经理需要做什么工作

餐饮管理经理工作职责

岗位职责:

1、负责制定餐饮部各项业务计划、组织、协调、指挥和控制各管辖部门准确贯彻实施。

2、负责抓好本部门的营销和质量、成本等经营管理工作。

3、主持本部门例会,听取各部位汇报,督促工作进度,解决工作中的问题。

4、负责本部门安全和日常的质量管理工作,检查和督促各部门严格按照工作规程和质量标准进行工作,实行规范作业。

5、负责进行经营活动分析,研究当月经营情况和预算控制情况,分析原因,提出措施,改进管理,厉行节约,提高经济效益。

5、负责本部门员工的岗位业务培训,加强让客人完全满意的基本宗旨的教育,督促各部门有计划的抓好培训工作,提高全员业务素质。

任职要求:

1、有大专及以上学历,有较为丰富的处理餐厅突发事件的应变能力及对客沟通能力

2、有较强的公关销售能力,和组织管理能力

3、具有星级酒店餐饮服务工作经验优先。

招聘餐饮管理经理的工资一般是多少

区域经理 ¥9590元

楼面经理 ¥6270元

epc项目经理 ¥18050元

项目经理 ¥11460元

人事经理主管 ¥7800元

南通投标经理 ¥10270元

京东物流营业部经理 ¥6860元

烟台市场拓展部经理 ¥9630元

投资经理 ¥15920元

生产经理 ¥10720元