门诊收费室班长工作职责
1.认真组织好全班的政治学习，搞好考勤工作。对照“三甲医院”、“百佳医院”标准，病人挂号时间控制在5分钟之内，病人交费时间控制在10分钟之内，消除病人挂号、交费排长队现象。
2.复核账本细心负责，如有不符，进行登记，并督促查询更正。
3.严格遵守现金管理制度，当天的收入当天送存银行，如不符须立即查出原因，及时处理清楚。
4.负责电脑及打印机的使用与管理，发现问题，及时与计算机中心工作人员联系修理,并登记好机器型号、报告时间与修好时间等有关内容，以便备查。
5.对所辖人员严格要求，严格管理，严格按医院经管方案与班内有关制度规定管理，一视同仁，扣罚分明并按时兑现。
6.负责收费人员所需的零钱兑换；负责收费所需的挂号票、门诊收款收据的领用、发放、存根上交等管理，确保安全完整。
7.做好领导交办的其他工作。
招聘门诊收费室班长的工资一般是多少
门诊医助 ￥4680元
上海班长 ￥7300元
珠海班长 ￥6000元
上海门诊护士长 ￥10040元
北京门诊护士长 ￥10740元
大连生产班长 ￥5050元
杭州生产班长 ￥5730元
门诊护士 ￥5440元
南通生产班长 ￥6230元
车间班长 ￥5920元
