场馆经理工作职责
岗位职责:
20%根据董事会提出的战略规划,制定经营计划、经营方针和经营形式,经董事会审核后组织实施。
20%全面主持经营管理工作,推动项目开发,推广公司产品,组织完成公司整体经营计划。
10%健全场馆各项制度,完善场馆运营管理。
10%建立公司内部信息系统,推进公司财务、行政、人力资源的管理。
10%管理并激励所属部门的工作绩效。
10%维护并开拓各方面的外部关系。
10%召集、主持经营工作会议,检查、督促和协调各部门的工作进展。
10%协调各部门工作,建立有效的团队协作机制。
任职要求:
教育背景:
◆企业管理、工商管理、行政管理等相关专业专科以上学历。
培训经历:
◆接受过领导能力开发、战略管理、组织变革管理、战略人力资源管理、经济法、财务管理等方面的培训。
经验:
◆5年以上高级管理经验,至少3年以上体育相关管理经验。
技能技巧:
◆熟悉企业业务和运营流程;掌握先进企业管理模式及精要,具有先进的管理理念;
◆在团队管理方面有极强的领导技巧和才能;
◆熟悉场馆全面运作,企业经营管理、各部门工作流程;
态度:
◆具有优秀的领导能力、出色的人际交往和社会活动能力;
◆善于协调、沟通,责任心、事业心强;
◆亲和力、判断能力、决策能力、计划能力、谈判能力强;
◆良好的敬业精神和职业道德操守,有很强的感召力和凝聚力。
◆热爱体育运动,有体育场馆管理经验者优先。
招聘场馆经理的工资一般是多少
电信客户经理 ¥7590元
酒店总经理 ¥13060元
仓储经理 ¥10820元
职业经理人 ¥11010元
房地产项目总经理 ¥30290元
总经理 ¥11820元
上海广告创意设计经理 ¥14000元
高级采购经理 ¥20600元
营销经理 ¥11720元
销售经理 ¥9600元